Əmək Məcəlləsinin 53-cü maddəsinə əsasən, sınaq müddəti qurtaranadək tərəflərdən biri digərinə üç gün əvvəl yazılı xəbərdarlıq etməklə əmək müqaviləsini poza bilər. Sınaq müddəti qurtaranadək tərəflərdən biri əmək müqaviləsinin xitamını tələb etməyibsə, işçi sınaqdan çıxmış hesab edilir və həmin andan etibarən … Read More
Vergi Məcəlləsinin 13.2.82-ci maddəsinə əsasən, riskli vergi ödəyicisi müvafiq icra hakimiyyəti orqanının (Azərbaycan Respublikasının Prezidenti) müəyyən etdiyi orqanın (qurumun) (Azərbaycan Respublikasının Nazirlər Kabineti) təsdiq etdiyi meyarlara cavab verən, o cümlədən əmtəəsiz və (və ya) riskli əməliyyatlar aparan şəxsdir. Vergi ödəyicisinin … Read More
İşçiyə 2023-cü ilin cari ayında 6.093,64 manat əməkhaqqı hesablanıb. Bu məbləğdən əlavə, o, istifadə edilməmiş məzuniyyətə görə 2022-ci il üzrə 500 manat, cari il üzrə 200 manat kompensasiya alıb. İşçi hər ay 2.800 manat həyatın yaşam sığortasına yönləndirir və bu … Read More
Vergi Məcəlləsində riskli vergi ödəyiciləri üçün hüquqi şəxs təsis etmək hüququnun qanunvericiliklə məhdudlaşdırılması kimi dəyişikliklər nəzərdə tutulub. İqtisadiyyat Nazirliyi yanında Dövlət Vergi Xidmətinə istinadən xəbər verilir ki, bunu qurumun Dövlət qeydiyyatı baş idarəsinin şöbə rəisi Leyla Hüseyn-zadə bildirib. O, bu … Read More
Vergi ödəyicilərini maraqlandıran məsələlərdən biri də özəl və ya kommersiya müəssisələrinə verilən qrant vəsaitlərinin vergiyə cəlb olunması ilə bağlıdır. Məsələn, bir sıra qeyri-hökumət təşkilatları onlara ayrılan qrant vəsaitləri hesabına sənədli və ya bədii film çəkirlər. Bu zaman hesabatlar qrant vəsaitlərinə … Read More
Mühasibi olduğum QSC-də səyyar vergi yoxlamasının təxirə salındığı barədə vergi orqanından məlumat aldıq. Səbəb olaraq vergi orqanı tərəfindən xarici dövlətə məlumat və sənədlərin alınması üçün müraciət edildiyi göstərilib və həmin dövlətdə aparılan yoxlama səbəbindən proses dayandırılıb. Belə hal mövcuddurmu? İqtisadiyyat … Read More
Bir çox sahibkarlar, işəgötürənlər iş ili ərzində və ya iş ilinin sonunda işçilərinə həvəsləndirmə kimi pul mükafatları, hədiyyələr verir, bayram günlərində sovqat təqdim edirlər. Bu zaman sadalanan bütün ödənişlər mükafat sayılırmı? Qeyd olunan ödənişlərin hamısı əməkhaqqının tərkibinə daxildirmi? Bu suallara … Read More
